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2023年放管服工作总结6篇

写工作总结是增加我们工作经验最直接的方式,我们写的工作总结是对已经完成的工作内容的回顾和复盘,下面是丫丫文章网小编为您分享的2023年放管服工作总结6篇,感谢您的参阅。

2023年放管服工作总结6篇

2023年放管服工作总结篇1

根据上级文件要求,进一步深化放管服改革,街道重点在一窗受理、集成服务和其他优化服务上狠下功夫。现将2020年工作总结如下。

一、深化一窗受理、集成服务改革情况

1、事项进驻大厅情况

按照区政务局的指导,社区便民服务中心的45项依申请事项全部进驻,并依照要求逐项开展。但由于地域条件、人员结构等现实原因,高校毕业生社保补贴申领、部分烈士(含错杀后被平反人员)子女认定及生活补助给付、部分农村籍退役士兵老年生活补助的发放、农村部分计划生育家庭奖劲扶助金,扶残助学金发放,对孤儿基本保障金的给付,6项业务,有人咨询,无人来办理。人口计生业务中非医学需要选择性终止妊娠的证明归卫健局受理和审批,[独生子女光荣证(2016年前补办)]只开信证明,不办理证件业务。受阶段性工作条件影响,廉租房房源分配、城市低收入家庭认定2项工作,2020年12月份没有接到上级部门任务安排。

2、服务中心建设情况

按照《区进一步深化一窗受理、集成服务改革推进政务服务质量效率提升工作实施方案》要求,对街道综合服务中心和社区便民服务综中心窗口进行调整。街道驻社区2个窗口:1、政法委要求的诉求窗口。2、综合窗口,(办理劳动仲裁和回族补贴)。社区设5个窗口。1、综合(一),办理医保、残联业务。2、综合(二),办理退役军人相关业务。3、劳动就业。4,人口计生。5、民政事务。

2020年共解决诉求问题44件;新增纳入低保救济范围家庭25户,16户低保家庭保障金额提标调整,核查191户脱贫家庭依政策停保;发放廉租房补贴187人;按要求发放90岁以上老人高龄补贴和办理老年优待证;办理一胎生育指标38人,发放特殊家庭扶助金156人,办理独生子女补贴36人,发放避孕药具62人;建立退役军人管理保障档案377份,党员、就业、特困、信访等各类台账7册。

二、其他优化服务

一是完善线下办事渠道,提供现场便利化服务

1、设置和保留必要的线下办理渠道,使老年人在办理医疗、社保、民政等相关服务事项时方便快捷。

2、在实体办理大厅和社区综合服务窗口配备老花镜、高脚椅等服务设施,配备引导人员优先接待老年人,并提供咨询指引。

3、我办事窗口暂不涉及相关费用缴纳,涉及医保等缴费问题我们会指引老年人如何在各银行窗口办理缴费。

4、我们积极主动为行动不便的老年人提供上门办理服务,比如高龄补贴领取,残疾人动员更新。

二是完善健康码管理

1、在疫情期间,完善吉祥码管理,为没有智能手机的老年人设立绿色通道,做好登记和服务引导。

2、加强健康码管理,杜绝码上加码现象。

三、加强监督管理

街道党工委办事处高度重视窗口工作,研究制定相关工作制度8项,并由街道纪工委牵头,对窗口人员的工作考勤、工作态度、工作流程等环节定期进行抽查。另外,公开监督电话,接受百姓的监督,对提出的问题认真整改。

四、存在问题及下步工作打算

一是硬件设施有待提升,街道成立后,一直经费紧张,各项硬件设施落后,现代化服务滞后。二是宣传力度不够。很多群众不知道便民服务大厅的职能和作用。三是部分窗口工作人员年龄结构偏大,对电子系统的惭怍不够熟练。

今后,我们将积极向上级部门、包保单位等申请建设经费,完善设施;注重对工作人员的业务培训,完善各项规章制度,做好群众服务工作;重点围绕推进政务服务一窗受理、推行帮办代办、持续推进减证便民等政策,提升互联网+服务能力。

2023年放管服工作总结篇2

20xx年,在乡党委、政府的正确领导下,在上级民政部门的具体指导和有关部门的大力支持配合下,乡民政办紧紧围绕乡党委、政府的中心工作,坚持以民为本、为民服务、为民解困的工作理念,全面落实民政政策,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,在保障困难群众基本生活上办实事,在基层民主政治建设上求实效,在社会事务管理上创实绩,认真做好各项民政工作,按时完成了全年工作任务。现总结如下:

一、社会救助工作逐步完善。

1、城乡居民最低生活保障政策进一步落实。

规范了低保申报程序,强化了民主评议,创新民政专干评议模式,实施分类施保、三榜公示制度,进一步贯彻落实《最低生活保障审核审批办法(试行)》;完善管理措施,建立健全低保信息网络化管理机制,加强动态管理,健全(半)年审核机制,加强督查。应保尽保,应退尽退,阳光施保,低保政策全面落实。

20xx年,全乡新增城市低保22户33人、停止33户62人、动态调整5户4人;截至12月底,享受城市低保人数454户819人;全年发放低保金(含补助金)共计10020人次3639104元。

进一步加大了对城市三无人员供养工作的投入。乡敬老院现集中供养人员达13人;着力加强乡敬老院的日常管理,做好三节慰问,着力强化防暑降温措施,改善供养条件,提高在院老人的生活水平,争取民生工程资金8万元对院内养老设施进行修缮;加快敬老院移址重建项目报批建设进度。特事特办,积极应对解决历史遗留徐世田问题。

2、城乡医疗救助服务进一步优化。

严格贯彻落实城乡医疗救助政策,一站式医疗救助宣传广泛,一站式救助系统平台维护及时、准确;重特大病医疗手工救助工作深入开展,切实解决对象户生活困难;各类医疗救助信息档案规范、完整。积极做好与城乡居民医疗保险、临时救助等政策的衔接。

2015年,全乡有26人次手工申报大病医疗救助,救助金额61976.39元;开展临时救助11人次,救助金额17000元。

3、灾害救济工作进一步深入。

积极开展5月12日全国防灾减灾日等宣传活动,加强灾害天气值班,及时有效报灾核灾、开展救灾工作。社会化发放冬春荒等救灾资金6万元;开展危房改造2户。红旗社区2015年3月荣获全省综合减灾示范社区荣誉。

4、生活无着人员救助服务进一步展开。

建立完善流浪乞讨人员救助管理工作体系,进一步完善龙狮桥乡流浪乞讨人员救助点建设,强化救助工作信息员制度,加强信息员的培训和工作督查。通过设立流浪乞讨人员救助工作宣传站、宣传车、宣传墙报等方式,进一步加大流浪乞讨人员救助工作宣传,积极开展为流浪乞讨人员救助送清凉、送食品等救助活动,救助资金6815元。

进一步贯彻落实孤儿基本生活保障制度,做好全乡孤儿的摸底、救助,全乡4名孤儿生活稳定。

5、殡葬改革进一步推进。

深入宣传殡葬改革政策,推行遗体火化、改革土葬、整治乱埋乱葬,建立殡葬惠民制度、树立殡葬文明新风,坚定不移地推动殡葬改革,树立殡葬改革新风。殡葬改革平稳顺利,工作取得阶段性成效。自实施殡葬改革以来,处置棺木548口,死亡人员58人,全部火化,火化率达100%。

二、基层政权和社区建设逐步加强。

1、基层民主政治建设稳步推进。

规范社区居委会建设。积极完善居民议事会等相关配套制度,提高群众对本社区重大事务的知晓率,深化了基层民主自治程度;全面开展居委会规范化建设工作,积极提高居委会工作效率和业务水平,更好地为社区群众服务。加强新成立社居委的培训工作,雨润社区居民委员会成立后,一方面加强学习培训,一方面积极开展社会事务管理各项社区工作。创新思路,积极配合区民政局筹建碧桂园大社区。

2、社区建设工作取得进展。

在区委、政府的高度重视下,我乡社区建设和管理工作得了规范发展,逐步完善。社区全部成立了社区党(总)支部,加强了党在社区建设工作中的领导。完善新建小区命名,落实命名协议相关事项。为加强新建小区的社会事务管理,更好地为居民做好服务工作,结合实际情况,我乡出台新的代管机制,即在新的社区未成立之前,新建小区过渡期按属地管理,就近划片的原则,将社区原行政区划范围内的新建开发小区及小规模居民区、居民楼,分别纳入红旗、前进、长青、机场、任店社区代为管理。

三、双拥优抚和维稳体系建设进一步巩固。

1、落实重点优抚对象优待政策。

全乡共有重点优抚对象50人。及时发放在乡老复员军人、带病回乡退伍军人、病故军人遗属等优抚对象定期补助资金、现役军人优待金和60周岁农村退役士兵生活补助资金等,建立人员沟通平台制度,认真落实优抚政策。

2、开展优抚安置宣传、慰问工作。

积极宣传落实优抚对象抚恤补助相关政策。完善重点优抚对象信息系统录入工作,着力解决重点优抚对象医疗保障,解决了他们看病难、医疗难的问题;集中组织参试人员进行体检。继续完善优抚政务公开制度,确保优抚各项资金发放情况的透明度,有利于优抚工作的更好开展。双拥创建活动扎实开展,重点优抚对象群体稳定。继续做好春节、八一节期间退役军人、现役军人家属等各类优抚群体的慰问工作,发放新年年画,密切加深了军民关系。

四、养老服务体系建设进一步推进。

1、推进养老服务机构建设。加快龙狮敬老院移址重建项目建设进度,创新余桥社区居家养老服务站管理机制,积极筹建雨润社区居家养老服务站。

2、落实政策,积极开展高龄津贴发放、老年证办理、购买服务、银龄安康保险等为老帮扶、慰问工作。

3、大力开展敬老宣传活动。深入组织开展敬老月、节日慰问等活动,营造全社会尊老敬老的良好氛围。

五、残联工作扎实开展。

1、宣传残疾人政策,做好残疾人服务。

积极参加市残联第五次代表大会,认真宣传落实会议精神。进一步加强残联民生工程等各项残疾人政策的宣传,认真开展残疾人就业、残疾人危房改造、残疾人医保、残疾证办理等各项残疾人服务工作。

2、落实残疾人民生工程。

贫困残疾人生活特别救助。对符合政策规定的一、二级残疾人和三级残疾人,每人每年分别补助800元、400元。20xx年全乡符合条件残疾人共216人,发放救助资金159600元,资金于6月底全部打卡发放到救助对象。

贫困残疾人康复工程。完成贫困白内障患者免费复明手术对象摸底,全乡共32人;经市立医院体检筛选、审核,5名对象户符合免费进行手术治疗条件,其中2名对象户实施免费手术。对贫困精神残疾每人每年提供1000元基本精神药物治疗费用补助,经申报、审核、审批,全乡贫困精神病残疾人药物补助对象17人;补助资金17000元于7月底通过一卡通足额打卡发放到户。

贫困残疾儿童抢救性康复救助项目各社区深入开展宣传,前进社区一残疾儿童到沐阳之家康复中心进行免费康复训练、余桥社区一名残疾对象安装了助听辅助器,为全乡7名低视力残疾人发放15件低视力辅助器。

六、其他工作

1、住房保障工作深入开展。

加强政策宣传,积极为符合条件的低收入家庭办理廉租房补助、实物配租和经济适用房申报,对象户资格审查工作扎实开展,着力推进保障住房工作。

2、积极开展婚姻登记协助工作,做好婚姻档案查证;积极办理贫困大学生核实工作,为贫困大学生出具证明。

3、积极办理来信来访工作,20xx年妥善处理来访12件次。

4、积极参加重点工程工作,全力投入到南风地块棚户区改造项目、新河整治项目、顺安路还建点等征迁工作中。严格按照党委政府、上级民政部门要求,开展各项临时性工作。

七、民政队伍自身建设进一步扩大。

1、民政信息化建设步伐明显加快。乡、居民政部门积极组织计算机专业知识培训,民政干部计算机应用水平不断提高。

2、工作作风建设不断改进,民政队伍建设不断加强。积极开展党的群众路线教育实践活动,民政系统行风建设取得了阶段性成效。不断加大工作力度,建立完善各项规章制度,服务质量明显提高,行业风气明显好转,业务建设明显加快。各社区进一步充实了民政工作者队伍。

八、民政工作20xx年工作思路。

1、进一步规范城市低保工作,应保尽保、动态调整,确保低保工作公开、公正、公平。

2、落实城乡医疗救助制度,推进一站式救助服务工作,切实解决大病患者生活困难。

3、加强敬老院的管理,加快项目移址重建进度。

4、推进惠残民生工程落实,做好残疾人服务工作,切实保障残疾人的合法权益。

5、加强灾害应急处置,及时开展救灾救济工作。妥善安排好冬春荒困难群众基本生活;做好危房户的上报重建工作;加大因病因灾家庭的摸排梳理,做好大病(灾)贫困家庭临时救济(助)工作。

6、加强新建小区的命名、办公用房移交管理,探索建立完善城市社区新机制,创新社区管理新模式,完善社区办公基础设施,着力推进基层民主政治建设,全面完成社居委换届工作。

7、开展拥军慰问活动,规范优待金发放程序,加大优抚对象的帮扶,推进优抚安置工作。

8、着力推进养老服务体系建设。完善社区居家养老基础实施,创新为老服务新思路,努力做好老龄证办理、高龄老人津贴等各项为老服务工作。

9、深入开展生活无着人员救助工作,关注辖区流浪乞讨人员、孤儿的动态,及时开展救助活动。加强孤儿申报和管理。

10、加强贯彻执行党和国家有关住房保障的政策、法规,加强申报、审核工作,着力推进住房保障工作。

11、强化自身,加强作风和民政队伍建设。

2023年放管服工作总结篇3

学校为了加强对青年教师的培养,全面提高教师队伍整体素质,进一步推动学校师资建设,为青年教师迅速成长搭建平台,在学校领导的安排下,特地开展了“师徒结对”活动,我有幸能成为**李老师的徒弟。通过教学设计的不断优化、经常观摩李老师的课堂教学,使我在自信心、意志力、生活态度等方面得到很大的提高。时间匆匆,回顾这一学期,虽然是忙碌的,但也是收获的,现从以下几个方面作总结:

一、理论学习方面:

在师父李老师的引导下,我开始利用课余时间翻阅一些理论书籍,有国内外教育教学发展方面的也有现代教学研究现状方面的。这些最新信息和理论指导我教学实践,也使我在短期内对《小学英语新课程标准》的理念有了新的认识,为教学实践开辟了一条捷径。

二、教学研究方面:

1、认真钻研教材,深入了解教材的结构、重点与难点,掌握知识的内在逻辑;深入了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会出现的困难,及时采取相应的预防措施;精心设计教学方法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

2、精心组织课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,激发学生的学习英语的兴趣,充分调动学生的学习积极性,使他们产生愉悦的心情,营造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了重复的毛病,课堂提问面向全体学生,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

3、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作。小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重。

4、积极参与听课、评课,虚心向李老师学习教学方法,提高教学水平。听课是提高自身教学能力的一个好方法,只有多听课才能够逐渐积累经验。所以对每一次听课的机会我都十分珍惜。通过听课逐步掌握了一些驾驭课堂的技巧。我听完课之后,把李老师上课时讲到的记在听课记录上,然后对我自己的备课设计进行参考,将**教师很多优点和长处应用到我的课堂教学当中去。

三、管理工作方面:

通过李老师的指导,让我知道学会管理不仅仅是班主任的工作,也是代课教师必学的功课,我们只有合理的管理好学生才能引导学生更好的学习这门课程。

当教师全身心地爱护、关心、帮助学生,做学生的贴心人时,师爱就成了一种巨大的教育力量,推动学生自主学习。正因为有了师爱,教师才能赢得学生的信赖,学生才乐于接受教育,教育才能收到良好的效果。

一份春华,一份秋实,在这半年里,我在李老师的指导下,渐渐适应了教学环节,但是在某些方面还有缺陷,但是我相信如果我紧紧把握好李老师的教导,多向李老师请教,我可以做得更好!

在我的教学过程中,还存在不足,但我会尽力学习。在今后,我们还会一如既往地相互学习,努力提高自身的专业素质,从而更好的提高课堂效率。

2023年放管服工作总结篇4

根据《黔西南州20xxx推进简政放权放管结合优化服务实施方案》(州府发〔20xxx〕7号)、《黔西南州20xxx年放管服工作调度方案》及上级相关文件精神,结合我县实际,认真深入开展简政放权、放管结合、优化服务各项工作,现将兴仁县20xxx年1月至7月份工作开展情况总结如下:

一、工作开展情况

(一)强化领导、压实责任。抓好简政放权放管结合优化服务改革工作,深化行政管理体制改革、转变政府职能,努力提高行政效能和公共服务水平。

(二)理顺关系、分清职责。认真对各单位部门的职责进行了彻底清理,完善了行政权力清单、责任清单,明确了该谁管、该谁做、管哪些、做哪些、如何管、如何做等问题,进一步理顺了隶属关系、工作职责、工作范围。

(三)不断优化政府服务。坚持把简政放权、放管结合、职能转变落实到优服务上,不断提高群众对政府工作的满意度。深化政务平台建设,着力解决群众和企业办事难、办证难问题,透明规范业务操作,着力解决互相推诿、流程模糊等问题。

(四)加快行政审批制度改革。对接落实国务院、省、州决定取消、下放行政审批事项;取消、下放省直部门行政审批事项,组织人员对机关继续实施的行政许可事项和非行政许可审批事项进行再次清理;清理机关继续实施的非行政许可审批事项。

(五)加强事中事后监管。在大力简政放权的同时,高度重视市场监管,切实加大对关系人民群众身体健康、生命财产安全、生态环境保护以及可能妨碍市场公平竞争等事项和监管力度,保持打击假冒伪劣、侵犯知识产权等违法违规行为的高压态势,努力建设统一开放、竞争有序、诚信守法、监管有力的市场监管体系,积极构建权责明确、公平公正、透明高效、法治保障的市场监管格局。

二、存在的问题

虽然我们在简政放权,转变政府职能方面取得了阶段性成果,但与上级的要求,与广大群众的期盼,与经济社会发展的迫切需要相比,还有不小的差距,还存在一些问题。

(一)清理规范中介服务事项和中介服务机构进展缓慢。目前,我县中介服务市场不成熟,中介服务市场承接能力不足,中介服务与行政机关利益关联,中介服务主体缺少,中介服务收费不合理等。

(二)工作推进进度较为迟缓。部分事项难以一次调整到位,管审批项目精简力度需进一步加大,提速办理监督力度需进一步加强。

三、下步工作打算

在以后工作中,我们将提高认识,完善职能,加大力度进一步理清关系,分清职责、明确责任。最大限度减少政府对资源配置的干预,最大程度发挥市场在资源配置中的决定性作用,根据上级的要求把简政放权、放管结合、优化服务工作推向深入。

2023年放管服工作总结篇5

扎实开展“放管服”各项工作,年内制定了我市“放管服”改革工作实施方案,下发了行政权力清单和责任清单监督管理办法,调整了推进职能转变协调小组,不断深化行政审批制度改革,优化审批事项,着力清理规范收费项目,有序推进商事制度改革,取得了明显成效。

一、各项工作开展情况

??加快行政审批改革。继续精简权力,取消第三批中央指定地方实施行政许可事项9项;对照权责清单,对取消的行政审批事项坚决按规定取消,及时公开公示调整后的服务事项,已将23个市直部门和7个公共服务企业的174项行政审批和服务事项录入电子监察系统,并实行行政审批监察系统每日督办制度,确保“一个窗口受理、一个窗口收费、一个窗口发证”,办理事项在规定承诺时间内办结;印发《博乐市行政权力清单和责任清单监督管理办法》(博市政办发﹝2017﹞71号),建立动态管理和监督检查机制;印发《关于清理规范博乐市本级政府部门行政审批中介服务的通知》(博市政办发﹝2017﹞80号),全面清理政府部门行政审批中介服务项目,全市共涉及5个单位22项行政审批项目,14家事业单位、企业中介机构。

??推进投资审批改革。成立了由市委常委、常务副市长任组长、各职能部门为成员单位的博乐市固定资产投资工作协调办公室;根据博州发改委印发《关于下放第一批投资项目审批、备案权限的通知》(博州发改〔2014〕117号),对所有审批事项全面清理,由原来办理的4道环节缩减为现在的2道环节,部分事项的承诺时限由原来的'7天缩减为3天。同时做好部门间的横向衔接,实现部门联动、开启绿色审批通道,同时加大行政服务大厅服务力度,不断提高服务效率。严格执行“三同时”制度,严把审批关,禁止“三高”项目落地。共完成项目审批、备案848项,其中审批立项571项、可行批复52项、基建计划批复96项、投资概算及招标方案批复70项、备案证59项,及时高效的审批工作对全市2017年固定资产投资提供有力支撑。

??加大职业资格改革力度。进一步贯彻执行国家职业资格改革相关政策规定,深化职业资格制度改革,认真执行职业资格目录清单管理制度,严格落实《关于机关事业单位技术工人不再核发职业资格证书的通知》(新人社发〔2017〕44号)要求,不再核发国家职业资格证书;开展“就业政策落实年”活动,全市城镇新增就业8265人,完成全年目标任务的95%;多渠道推进农村富余劳动力转移就业,转移富余劳动力2.73万人次,创收2.15亿元;开展各类职业技能培训5593人,完成计划任务的83.48%。

??深入推进收费清理改革。对市住建、交通、公安、国土、环保、质监、司法、安监等19个部门的43项涉企收费项目和收费标准进行全面梳理,要求各单位严格按照《收费目录清单》规定收费,任何单位不得借助行政审批权力强制服务和强行收费。积极落实国家、自治区清理行政事业性收费和政府性基金项目工作,及时取消、停征和免征相关收费项目,取消或停征中央设立的行政事业性收费共41项,预计每年为企业减负200多万元,具体为:取消城市公用事业附加和新型墙体材料专项基金;取消和暂停征收41项中央设立涉及企业的行政事业性收费项目;取消自治区设立的商品房购销合同工本费、临时使用草原补偿费、因公出(国)境证明费、自学考试护理试验费和考核费等5项行政事业性收费;扩大残疾人就业保障金的免征范围,将商标注册收费标准降低50%。

??稳步推进商事制度改革。启动实施注册资本登记制度改革,深入推进“先照后证”、“三证合一,一照一码”、“五证合一、一照一码”登记制度改革,严格执行前置审批目录。大力推进“五证合一”,已核发加载统一社会信用代码的企业营业执照3052户,占企业总数91.5%;启动个体工商户营业执照与税务登记证的“两证整合”工作,办理“两证整合”个体营业执照5533户;完成食品流通和餐饮服务整合为食品经营许可的“两证合一”工作,已办理食品经营许可证970户;推进企业“多证合一”工作,完成12证的“多证合一、一照一码”改革。截止11月初,已核发“多证合一”营业执照567份;实现“企业登记电子化”,缩短了办理流程时间;建立流动人口办照登记制度,共受理流动人口办理营业执照1399户。

??教科文卫体改革工作。对全市幼儿园和民办非学历短期培训机构进行年检,每月督查、抽查一次民办幼儿园,对违规机构进行通报、处理,定期对全市中小学、幼儿园教师进行资格认定;加强知识产权工作协调指导,建立和完善知识产权奖励制度,培育和发展2家高新技术企业,培育命名了博乐市第一批众创空间2家,完成创新型企业备案80家,超额完成自治州任务的130%;全面落实文化事业“先照后证”制度,放宽准入条件,全部取消非行政许可事项,简化审批材料,提高服务水平;取消医疗广告审批备案和三类传染病菌使用单位审批,力争当日完成简易事项审批,对于外地服务对象启用绿色同道,实现“一个窗口对外”和“一站式服务”。

通过上述一系列改革举措,着力破解改革中出现的堵点、痛点和盲点,打通服务群众和企业的“最后一公里”,进一步释放市场活力,充分激发社会创造力。

二、采取的措施及取得的成效

??进一步削减行政审批事项。根据《国务院关于第三批取消中央指定地方实施行政许可事项的决定》,我市取消实施行政许可事项9项。完善投资项目统一代码制度,对所有申请办理、核准、备案相关手续的投资项目,均由在线审批监管平台统一受理,即时生成的项目代码作为全国唯一身份标识。

??全面清理调整许可证。根据自治区发改委《关于取消收费许可证制转变收费管理工作监管方式有关事宜的通知》(新发改收费〔2016〕146号)精神,清理调整许可证1项,统一取消行政事业性收费许可证制度,2016年开展了注销《收费许可证》工作,共注销收费许可证103个、副本123个;取消的涉企行政事业收费1项,自2017年4月1日起减免非刑事案件财物价格鉴定费,预计减免金额6万元。为进一步加强事中事后监管,要求收费单位严格按照《价格法》等法律法规规定,做好收费项目、收费标准、收费依据等事项的公示工作,将收费信息“二维码张贴在收费窗口或平台上”,自觉接受社会监督。

??精简审批环节、优化审批流程。目前,进驻行政服务中心的行政审批事项共174项。全年共受理行政审批和服务事项42.15万,办结近42.12万件,实际节省工作日53802个工作日,办结率100%,日均办件量达到1500件,解答电话咨询2.1万余条,群众满意度达99%。

??扎实开展“双随机、一公开”监管工作;制定下发《博乐市推广随机抽查规范事中事后监管的通知》(博市政办发〔2016〕119号)《关于进一步抓好“双随机一公开”监管信息公开工作的通知》(博市政办发电〔2017〕18号),全市31个单位共梳理出随机抽查事项247项,执法检查人员443人,“一单两库”及抽查结果在博乐市政府网进行集中公开,定期对执法情况进行公示。

??推行多部门联合惩戒。1.博乐市安监局建立“黑名单”制度。由行业主管部门或安全生产执法部门负责对符合“黑名单”条件的企业进行信息采集,经行业安全生产联席会议讨论决定后,公布“黑名单”企业,并抄告行业管理部门列入重点监管对象。“黑名单”企业每月报告安全生产情况。2.博乐市地税局互联互通联合惩戒。积极与企业及国税部门取得联系,利用第三方数据平台,取得工商、国土、房产等传递信息,全方位的掌握企业情况,实现快捷、准确评定管理纳税人的纳税信用级别。3.博乐市人民法院开展失信联合惩戒专项整治。加大公布失信人被执行人名单信息,三年共发布失信被执行人名单450人(自然人),法人及其他组织56例,集中公布130人“老赖”的名单,从2015年至今执行案件共计司法拘留284人。4.博乐市市场监督管理局开展失信联合惩戒专项整治。目前已有3户企业按照《企业信息公示暂行条例》及《经营异常名录管理办法》,申请移出经营异常名录即俗称的“黑名单”,按照移出程序进行严格审查确定其移出恢复正常信用状态。

??积极推进农业供给侧结构性改革。博乐市积极开展“互换并地”工作,截至目前,全市实施互换并地的村队123个,占总数的78.85%,互换面积达48.5万亩,涉及农户1.56万户。年内吸纳流转土地4.89万亩,形成了优质棉、绿色无公害蔬菜、瓜果等高标准农田生产基地,目前,形成的各类百亩以优质棉、蔬菜、花卉生产为主的设施区5处。深化农村产权制度改革,在6个乡镇场全面开展农村土地确权登记试点工作,截至目前,已完成全市138个村1.52万户农民53.9万亩2.81万块农村承包地确权登记。开展国有农牧场改革试点,实施国有牧场危旧房改造工程,推进国有农牧场城乡建设一体化项目建设,投入4950万元,改造国有牧场危房户550户,其中建档立卡贫困户115户。截至目前,国有牧场危房改造工程开工率100%。已完工319户,完工率58%。

三、存在的问题

四、2018年工作重点

2023年放管服工作总结篇6

我局按照市委、市政府的统一部署,在充分发挥机关效能建设作用,全面推进政务公开,不断完善规章制度,强化服务意识,改进机关作风,提高办事效率等方面采取了一系列重要举措,机关工作作风出现了可喜变化,“廉洁、勤政、务实、高效”的机关工作机制逐步形成,为改善我局机关服务软环境,推动城市管理工作的起到了积极的作用。下面是相关的自查报告:

一、领导重视

我局领导高度重视机关效能建设,成立了以局长为组长的效能建设领导小组,制定了切实可行的机关效能建设实施方案。并把抓好机关效能建设纳入日常工作的全过程,从落实“三个代表”重要思想,优化服务环境,加快我市经济社会发展、深化党风廉政建设和反腐败斗争的高度,要求全局广大干部职工树立全局观念,结合自己的工作实际,把实践“三个代表”、全心全意为人民服务的宗旨落实到日常工作中,切实改变工作作风,提高办事服务效率。由于领导重视,思想教育工作及时、到位,充分调动了全局干部职工参与机关效能建设的积极性、自觉性和主动性,形成上下一致、齐抓共建的良好氛围。在活动实施中,局领导带头转变管理方式、转变作风;带头服务大局、服务基层、服务群众。通过抓党风、促政风、带民风,把我局机关和领导干部作风建设提高到一个新的水平城管局自查报告城管局自查报告。

二、推进政务公开

推进政务公开,是坚持民主监督、促进依法行政的重要措施,也是提高机关工作效能的重要条件。我局把政务公开纳入工作目标管理,与党风廉政建设、精神文明建设和城市管理工作紧密结合,制定实施方案,落实了领导责任制,形成一把手负总责,分管领导负全责,相关科室各负其责,发动社会和群众参与和监督的工作机制,扎实推进机关效能建设。

三、加强自身建设,不断完善各项制度

坚持把机关效能建设纳入制度管理,做到有章可循,按章办事,用制度来保证机关效能建设落到实处,逐步形成比较完善,针对性和可操作性强的制度体系,以制度管事管人。根据合法性、合理性和公正性原则,不断完善现有各项规章制度。在对原有岗位责任制进行修订的基础上,增加了服务承诺制、首问责任制、一次性告知制、限时办结制、失职追究制、效能考评制等制度,强化了服务监督管理机制。为确保效能建设各项举措能落到实处,取得效果、达到目的,我们实行绩效考评,打破“干好干坏一个样”的状况,把机关效能建设列入行风建设中,与年终个人考核、评先评优挂钩,实行一票否决。在制度落实上,局领导亲自带头,认真践行,并经常监督各项制度的实施情况,全局上下正以崭新的面貌去做好每一项工作。

四、强化监督制约,促进廉政建设

党政领导班子成员以贯彻执行党风廉政建设责任制为动力,坚持以党员标准要求自己,处处以身作则,认真执行党员领导干部廉洁从政若干准则,在广大干部职工中树立了清正廉洁的良好形象城管局自查报告工作报告。为扎实抓好党风廉政建设,一方面,把廉政责任制内容纳入岗位责任制中与城市管理各项业务工作相结合。另一方面,加强党员干部职工的政治思想教育,坚持用廉洁自律的有关规定敲好反腐倡廉的“耳边鼓”,用法律法规教育提高干部的'拒腐防变能力,从而使我局廉政建设工作真正落实到实处。

当然,我们在开展机关效能建设方面虽然做了大量工作,也取得了一些成绩,但与上级的要求相比,还有一定差距。我们决心认真贯彻十八大精神,努力实践“三个代表”重要思想,不断提升服务质量,改变机关作风,营造良好的工作氛围,促进我市经济的持续、快速、健康发展。

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